бордель...и особенности...

SergeyNZ

Участник
Регистрация
02.07.2011
Сообщения
11
Реакции
6
по этой схеме обкатывал?
 

'Oracle

Участник
Регистрация
11.04.2014
Сообщения
21
Реакции
11
Eugene написал(а):
по этой схеме обкатывал?
да! кстати,вот и она...тот самый "пинок под %опу)))".....малость обкатки,минимальных изменений и вуоля....!!!древнейшая профессия работает:telephone::eek:k:
 

SergeyNZ

Участник
Регистрация
02.07.2011
Сообщения
11
Реакции
6
А расскажи пожалуйста, что изменил - что сделал по-своему? (если не комм тайна :)
 

Rootty

Участник
Регистрация
25.06.2016
Сообщения
5
Реакции
0
Удачи в Вашем не легком деле!
 

GermanM

Участник
Регистрация
15.01.2011
Сообщения
15
Реакции
14
С органами проблемы решаются за какой примерно процент от выручки?Если есть таковые
 

'Oracle

Участник
Регистрация
11.04.2014
Сообщения
21
Реакции
11
M
MG Eugene
, Ответил в л.с.
 

sos

Участник
Регистрация
25.06.2016
Сообщения
14
Реакции
9
GermanM написал(а):
С органами проблемы решаются за какой примерно процент от выручки?Если есть таковые
Не знаю как у ТС. Но обычно в начале месяца выплачивается фиксированная такса и работаешь себе спокойно, правда такая крыша не самая хорошая. Проще всего, когда некоторые не самые простые люди просто приходят и отдыхают бесплатно, их благодарностью является спокойная бесхлопотная работа заведения.
 

'Oracle

Участник
Регистрация
11.04.2014
Сообщения
21
Реакции
11
J
JackCrd
, с органами проблемы решаются за счет общих "хороших!" знакомых....

auto_buyer
, А вот тут ты братец прав.....бывет что люди звонят и просят организовать им вечер "любви",тем самым поддерживаются взаимовыгодные отношения....а рабочий коллектив за такие мероприятия получают по окончанию месяца приятные бонусы...."и волки сыты и овцы целы")))
 

Romina

Участник
Регистрация
04.01.2013
Сообщения
10
Реакции
6
Знаю одну тонкость!
Местная отбитая шпана может залететь забрать выручку,технику,золото вобщем материальную ценность так ещё и вред твоему сотруднику причинить.
И если у них получится,то могут придти и второй!
 
Сверху